ورود
/
ثبتنام
خانه
کتابهای من
دستهبندی
ادبیات ایران
ادبیات جهان
داستان ایران
داستان جهان
روانشناسی
علمی
سیاسی
تاریخ ایران
تاریخ جهان
اقتصاد
فلسفه
دین و مذهب
هنر
تئاتر و سینما
کودک و نوجوان
آموزشی
جستجو
نقدها
شش قانون یادگیری اثربخش در سازمان: چگونه آموزش و توسعه را به نتایج کسب و کار پیوند دهیم
کالهون دبلیو. ویک
6
/10
6
افزودن به لیست علاقهمندیها
افزودن به برنامهی مطالعه/کتابخانه شخصی
اختران
978964207096
موضوع کتاب
یادگیری سازمانی
Organizational learning
مترجم
سمیه صالحی
کالهون دبلیو. ویک
درباره کتاب
درباره نویسنده
نقدها
شش قانون یادگیری اثربخش در سازمان: چگونه آموزش و توسعه را به نتایج کسب و کار پیوند دهیم
کالهون دبلیو. ویک
نظرات
برای ثبت نظر ابتدا وارد سیستم شوید
شاید دوست داشته باشید
از همین ناشر
رولشتان
مدیریت پروژه : راهنمای عملی مدیران پروژه
رمان تاریخی
بلفگور شبح موزهی لوور
سوفی و توفان
آندره بازن و نظریه واقعگرایی فیلم: مجموعه مقالات
شش قانون یادگیری اثربخش در سازمان: چگونه آموزش و توسعه را به نتایج کسب و کار پیوند دهیم
جهان فراطبیعی :علم، شبهعلم و ضدعلم در دوران پستمدرن( پاراپپسیکولوژی ، آسترولوژی، همیوپاتی....)
پل
دو نمایشنامه: مستخدم ماشینی و درد خفیف
سیاست و فرهنگ زامبی در عصر سرمایهداری کازینویی
ابان سابانا داوید
معماها
از خیرم بگذر!
دو خیاط هندی
سارتر در ایران
از همین نویسنده
شش قانون یادگیری اثربخش در سازمان: چگونه آموزش و توسعه را به نتایج کسب و کار پیوند دهیم
فروشندگان اين كتاب
*
*
*
*
*
*